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Las empresas de inserción son una herramienta estratégica para la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, y contribuyen a la generación de valor añadido en las políticas de Responsabilidad Social de las empresas, a través de la contratación de personas trabajadoras de las empresas de inserción o la contratación de servicios o productos que las empresas prestan.

El objetivo de la Jornada fue crear un espacio de encuentro con el sector empresarial del entorno, en el que dar a conocer las empresas de inserción y la labor social que estas realizan, y de esta forma, favorecer la interlocución y el fomento e impulso de alianzas y sinergias para apoyar el empleo inclusivo.

La Jornada, que tuvo lugar el pasado 20 de septiembre en el salón de actos de CEOE Aragón de Zaragoza, se integra en el conjunto de acciones y actividades que AREI desarrolla para la promoción y difusión de las EIs en Aragón, en el ámbito de la Convocatoria de Economía Social del Gobierno de Aragón, que está financiada por el Instituto Aragonés de Empleo –el INAEM, y cofinanciada por el Fondo Social Europeo, a través del Proyecto “+inclusiON”, en el marco de la convocatoria del Programa Operativo de Economía Social e Inclusión Social para el periodo 2020-2023, del que AREI es beneficiaria, así como por el Ayuntamiento de Zaragoza. También se contó con la colaboración de CEOE Aragón, organización a la que AREI pertenece.

La Jornada, que contó con la periodista Mirtha Orallo como conductora del acto, fue Inaugurada por la Consejera de Economía, Planificación y Empleo, Marta Gastón, quien dio paso a D. Antón Costas, Presidente de Consejo Económico y Social, que recalcó la importancia que tienen las empresas de inserción como forma de respuesta multifactorial ante el nuevo paradigma socioeconómico, considerando imprescindible la creación y consolidación de alianzas entre las empresas de inserción y las empresas del entorno. Tras su intervención, se dio paso una mesa de buenas prácticas en la que participaron cuatro empresas: H.Pardo, ACF Innove, HMY Yudigar y Carinsertas -esta última empresa de inserción, que expusieron sus experiencias y buenas prácticas, así como el valor añadido que generan las colaboraciones y alianzas entre las empresas de inserción y las empresas ordinarias..

Las empresas de inserción son un instrumento para facilitar la incorporación al mercado laboral ordinario de las personas en situación de vulnerabilidad. En la empresa de inserción desarrollan sus itinerarios personalizados con el objetivo de mejorar sus competencias y habilidades laborales y sociales.

El objetivo de la Jornada es presentar este modelo de empresa como principal recurso generador de empleo para las personas más vulnerables, así como los recursos, ayudas y apoyo técnico del que pueden disponer para su constitución y puesta en marcha.

La Jornada, que tuvo lugar el pasado 6 de septiembre en el Centro Joaquín Roncal, se integra en el conjunto de acciones y actividades que AREI desarrolla para la promoción y difusión de las EIs en Aragón, en el ámbito de la Convocatoria de Economía Social del Gobierno de Aragón, que está financiada por el Instituto Aragonés de Empleo –el INAEM, y cofinanciada por el Fondo Social Europeo a través del Proyecto “+arEI”, en el marco de la convocatoria del Programa Operativo de Economía Social e Inclusión Social para el periodo 2020-2023, del que AREI es beneficiaria.

En la Jornada, en la que participaron el Vicepresidente de AREI, Carlos Lazaga, y la Directora, Marisa Esteve, se expuso una visión integral de lo que son las Empresas de Inserción y del proceso para su constitución y puesta en marcha. Asimismo, se explicaron los recursos que la Asociación dispone para ayudar a las entidades promotoras en este proceso. También participó Manuel Alegre, abogado laboralista experto en empresas de inserción, exponiendo algunas claves importantes en los aspectos jurídicos y laborales a tener en cuenta en el proceso de emprender.